O consultor de carreira profissional é um facilitador para a recolocação profissional. O especialista atua no direcionamento e na construção de estratégias de crescimento, através do autoconhecimento e identificação das competências de cada profissional.

O consultor de carreira profissional atua no aconselhamento de profissionais empregados e desempregados que buscam auxílio em transição e ou recolocação. Os consultores fornecem apoio emocional e psicológico e, principalmente, orientação profissional para acelerar novos desafios. Uma vez identificados os objetivos do trabalho, o cliente recebe todo o suporte necessário para criar e executar um plano de ação para a conquista do novo emprego.

A consultoria de carreira não é coaching. Este trabalho é muito mais do que apenas planejar e desenvolver habilidades, inclui a elaboração de um projeto de vida/carreira, preparação de materiais (CV e linkedin em português e inglês), exercícios práticos durante o processo seletivo, entrevistas, busca ativa de emprego e oportunidades para conhecer/ introduzir empresas e pessoas no mercado.

Com a consultoria de carreira é possível minimizar as chances de dar um passo errado em sua carreira, aumentar a probabilidade de encontrar um emprego que corresponda aos seus planos de vida e acelerar a busca por novos desafios.

Como funciona a consultoria de carreira?

A consultoria de carreira funciona a partir de uma série de sessões em quais o cliente deverá expor seus problemas e questionamentos do âmbito profissional. As reuniões serão realizadas semanalmente e/ou quinzenalmente, conforme acordado com o cliente e com base na atividade entre as reuniões.

A primeira etapa é o mapeamento do perfil profissional com avaliação comportamental por um de nossos profissionais e posterior análise do perfil.

Em seguida, será realizado o mapeamento de competências, onde serão utilizadas ferramentas para identificar os talentos, capacidades, missão e interesses do cliente.

Finalmente, com base no perfil e áreas de interesse, um mapa do mercado de trabalho e um plano de ação são desenvolvidos para identificar as cidades e empresas que oferecem os empregos necessários e para identificar e planejar ações para alcançar os empregos necessários.

Para quem é indicado a consultoria de carreira profissional?

A consultoria de carreira é indicada para profissionais em diferentes fases corporativas, como no caso de mudanças de cargo e necessidade de inserção em novos mercados de trabalho, quando o atual ramo de atividade não é satisfatório, quando a desejo de desenvolvimento de planos de trabalho e reformas curriculares em busca de estratégias de crescimento dentro do ramo de atividade atual.

O principal objetivo deste processo é facilitar a harmonização da vida profissional e pessoal do cliente, promovendo o desenvolvimento profissional em pleno equilíbrio com a vertente pessoal, de acordo com as prioridades e objetivos do cliente.

Consultoria de carreira profissional

A Trilha Carreira é uma empresa de consultoria de carreira profissional que oferece soluções personalizadas para clientes de diversas idades e segmentos, com estratégias únicas, desenvolvendo planos individualizados para alcance das melhores oportunidades possíveis. 

Para agendar uma reunião com um dos especialistas em consultoria de carreira profissional da trilha, basta entrar em contato com a central de atendimento e agendar uma reunião clicando aqui!